2 мая 2022

Airbnb разрешит сотрудникам переезжать и работать удаленно в пределах одной страны без изменений в зарплате. Те сотрудники, которым ранее назначались меньшие зарплаты в зависимости от места проживания, получат повышение в июне. А с сентября этого года компания разрешит сотрудникам работать из-за границы, вплоть до 90 дней.

Постепенно вырисовывается водораздел между компаниями, исповедующими разный подход к оплате труда на удалёнке — Meta и Google дифференцируют оплату в зависимости от места проживания, а, например, Reddit нет. Впрочем, при этом у первых компаний заметно больше персонала, не занятого исключительно разработкой, например.

А вот Китай, возможно, прекратит давить свои технологические компании — на этой неделе планируется большая встреча чиновников из правительства и представителей больших компаний, на которой могут сообщить, что правительство отложит ввод новых правил и воздержится от неожиданных решений со штрафами и прочими запретами, чтобы дать компаниям возможность возобновить экономический рост. Который, к слову, резко остановился в результате решений самого правительства не только по технологическим компаниям, но и в связи с борьбой с ковидом. Если вы не следили, то последние месяцы десятки миллионов китайцев просидели дома благодаря новым локдаунам. Впрочем, я тоже не следил, знаете ли.

Точно приглашены представители Tencent, Alibaba и Bytedance. Интересно, а DiDi позовут?